报考指南

市直事业单位和乡镇选调生哪个好

2022-04-07 09:49:12 | 查看人数 | 来源:渝岸公考

   最近这类市级以上事业编岗位和县级以下公务员岗位的“二选一”问题多了起来,能够理解为大家都是如此强大的考试能力,两个都考上然后做着“艰难的抉择”嘛,真正是羡慕呢。回到问题本身,突出的矛盾点在两个:一是“市与县乡”,另一个是“事业单位与选调生”,知道问题问的啥,我们就来看看这道题到底该怎么选!

  一、市与县乡

  毫无疑问,从各方面来说都是前者更好。

  一来市里是城区,工作和生活条件更为优越,相比乡镇在地区交通、生活、娱乐等各方面都要领先。当然现在的乡镇生活条件也赶上来,但是在业余生活方面则差距很大,至少在晚上10点加班完城区还能点个外卖,而乡镇只能资格回房间吃泡面了。

  二来市直单位属于省与县的中间层次,可以说是工作最为舒适的,做的好那就是“上传下达,监督检查”八个字,而乡镇则是“政策执行的最后一公里”,“经常性取消休息,偶尔性保留双休”,各项重点工作、特色工作是层层下压,到了乡镇最后一级只能老老实实执行,“千条线穿一根针”。

  二、事业编制与公务员编

  很多人都说事业编比不过公务员,尤其是公务员中的VIP选调生,这确实是事实,不过现实的情况就是乡镇基层公务员与市直的事业编差距并不大。

  一方面乡镇基层公务员的天花板极低,80%的乡镇基层公务员一辈子到头也就能混到个三级主任科员待遇退休。虽然选调生未来晋升速度会快一点,但是不是定向选调生无法回到省直、市直单位工作的话,大概率会持续在县级兜兜转转。

  另一方面,待遇方面市直事业单位不一定就比乡镇基层公务员差。公务员多了个车补,但是市直单位综合年终奖金则会多点,而且走职称路线的事业编有职称做基础可能还会比同级别公务员收入更高。有个一起公考入职事业编的同学在考上中级职称后比单位同期入职的公务员还要高。

  最后怎么选呢?

  1.作为应届生的话,哪个在前考哪个,哪个考上去哪个,不要浪费应届生的身份优势!

  别总想着骑驴找马的美事,现在这几年应届生的身份这么吃香,哪个在前就准备哪个考试!只要能够考上那就是好事。万一前一个没考上,还能再去准备后面一个考试,不至于一无所获。如果铁定的准备其中之一,那一旦失败就要等待下一年的机会,浪费光阴啊。

  2.考上市直单位仍然可以继续考公务员,考上县乡选调生仍然可以再考遴选选调。

  大部分地区的事业单位在聘用合同中会写明考试限制,比如说不允许在职报考其他事业单位,也就是在职报考单位不会出具报考证明,但是大部分的单位都不会对在职报考省考、国考等公务员招录考试设限制。先考事业单位再考公务员是很多人选择的路,先易后难嘛。

  县乡选调生虽然是在乡镇基层锻炼,但是锻炼结束期后还是有很大概率留在县直单位工作的,而且根据不同省份的要求对服务期也有不同要求。如果没有乡镇5年服务期要求的话,只要满了基层锻炼期,就可以着手准备遴选或者选调考试了。努努力,冲一冲,还能考到省直单位去呢。

  所以呢,如果是想着考哪个呢,那就哪个在前准备考哪个,考上了都是值得大吃一顿鼓励自己的好事;如果是两个都考上了抉择呢,那还是选调更好,毕竟公务员中的VIP可是实打实的。

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