重庆小学教师编制考试条件 如何报名重庆教师考试

不知道大家在看小编文章后，有没有想要当老师的小伙伴呢？好啦，如果已经确定了想要当老师的小伙伴们，大家以后的计划是怎么样的呢？比如说，大家在教师资格证考试结束后，有没有考虑过报考编制呢？其实，现在很多人在考到教师资格证之后，都会开始思考这个问题。那么，到底要不要考编呢？毕竟，大家都说教师编制待遇好。但是，大家也知道考编竞争压力大。那么有教资证就可以代课，一定需要去考编吗？其实，小编觉得考编还是很必要的。毕竟只有在考完编制之后，才能算正式进入事业单位当老师。那么，大家知道重庆小学教师工资比重庆工资水平高出多少呢？重庆小学教师编制考试条件是什么呢？

一、重庆小学教师编制考试条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.符合岗位所需的其他条件;

6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件;

7.报考语文教师岗位须取得普通话二级甲等及以上证书，报考其他学科教师岗位须取得普通话二级乙等及以上证书;

8.报考英语教师岗位须取得英语专业四级及以上合格证书;

9.报考教师岗位的，最迟须在2021年7月31日前取得岗位所要求的相应教师资格证书，逾期未取得的，取消聘用资格。

二、如何报名重庆教师考试

1、个人报名

应聘人员登录报名网站，按要求如实填写、提交相关个人信息资料，选择考试地点。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格，应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。

2、单位初审

招聘单位要指定专人负责资格初审工作，在报名期间(节假日不休息)查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，并及时公布初审结果。单位初审通过后，报名信息不能更改。

3、网上缴费

通过资格初审的人员，在规定时间内登录重庆人事考试信息网进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。

4、资格复审

省属事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作由招聘单位或其主管部门具体负责实施，贯穿招聘工作的全过程。

5、笔试

重庆教师招聘统考考试参考历年笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确。

6、面试

面试在重庆教师招聘统考考试主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施，面试方案的备案应在面试前一周完成。达到重庆教师招聘统考考试笔试 合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。重庆教师招聘统考考试笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划;达不到规定重庆教师招聘统考考试招聘比例的，按实有合格人数确定。面试人选确定后，由招聘单位张榜公布并通知本人。

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考核体检范围人选。

7、考核体检

按照重庆教师招聘统考考试招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分确定确定进入考核体检范围人选，并依次等额组织进行考核体检。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按重庆事业单位统考教育类考试笔试成绩由高分到低分确定人选。对考核、体检不合格人员造成的空缺，可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。根据实际需要，既可先进行考核也可先组织体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。考核小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考核对象，并写出书面考核意见。考核、体检工作由招聘单位或其主管部门负责组织实施。

三、什么是编制教师与非编制教师呢

1.编制教师

教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受和应尽“五险一金”的待遇和义务，包括医疗保险、住房公积金等等，通俗一点讲就是看病少花钱甚至不花钱，买房贷款方便等等。交保险和公积金大部分由单位出。

有编制的教师享受各种应有的津贴、福利和奖金，部分地区还享有绩效工资。国家正逐步实现教师工资向公务员靠近的政策，按照规定教师的工资应当和公务员持平或高出一点。关注航骄教育公众号，随时了解考编考证最新资讯，免费领取真题资料，帮你成功上岸。

有编制的教师失业难，几乎不会失业，因为是国家工作人员，俗称铁饭碗，起码目前还是牢牢的铁饭碗。只要不触犯思想或者政治性错误就不会离岗，除非自己不想干了。

2.非编制教师

俗称代课老师、合同制老师等，工资待遇由当地教育经费或者学校自行发放，反正说白了就是临时工，除了拿基本工资和福利外，极少部分人享受到社会保险，主要是很少有学习和发展的优先权。在职称评定方面更没有发言权。

3.私立学校的老师，他们很少有国家编制，但是他们有自己学校的编制，享受着如正规企业的权利义务等，升学率比较高的贵族学校，老师的待遇高的离谱，升学率较低且招生困难的私立学校，教师工资低的可怜。

4.合同制编制教师，也叫做聘任制编制教师，和现在的聘任制公务员有异曲同工之妙，意思是在合同期满之后，会根据你这几年的工作情况进行考核，如果考核通过就可续签合同，否则解约，当然，如果在合同期内主动离职，就需要赔付违约金。

好啦，大家看完之后是否坚定了考编的信念呢？当然，我们也知道考编也并非那么简单，所以这就需要我们做足准备。选择了教师，便只顾风雨兼程。不同地区考编科目也会存在着地域的不同，提前准备很有必要。那么，大家还有什么疑问吗？可以多多关注渝岸公考哦，发现更多有趣的资讯！