公务员无领导面试技巧，怎么获得最终发言

 　　“开篇陈词是无领导面试当中的第一个环节。”这是一句很重要的话，面试从来就不是一个只关注于你答题内容的考试模式，它更家重视的是考生整体给考官的感觉。谈到感觉了，那开篇陈词就是我们第一次与考官进行沟通，放到日常生活中，那叫初次印象。

　　“不仅是考官，还有对手。”这不仅是你和考官的初面，也是你和你竞争对手的初面。在接下来的时间里，不管是什么样的题型，都会存在对手和队友，而这一环节，就是你秀肌肉的时刻。没有人愿意跟着一个弱者打天下，那么自然，肌肉秀得到不到位就成为了你能否成为大哥的关键。

　　“不想做大哥，那就找大腿。”在这个环节，你不仅需要准备好自己的发言，更需要全程倾听别人的发言。当你在班级上发现自己并不适合充当领导者角色的时候，你就应该积极准备成为一名合格的时间掌控者，或者总结记录者。不管是哪个角色，都需要你找到一枚大腿，而这个阶段，你就需要化身成为菜市场的老大妈，吹毛求疵得去挑挑拣拣。

　　以上是开篇陈词在意识层面的重要三条，下面我们介绍一些一些常见题目的战术。

　　两难型题目：第一步：亮明观点➡️第二步：阐述原因➡️第三步：重申观点

　　开放型题目：第一步：表明看法➡️第二步：综合分析➡️第三步：提出对策

　　排序和选项题目：第一步：亮明排序或选项➡️第二步：说出标准➡️第三步：解释选出过程

　　大家可以看到，以上三种题型总结下来：1.结构方面：总分总。这样的表达逻辑是最适合听者听觉的，能让别人快速准确得得到你想要传达的信息。2.内容方面：对于自己想要、需要着重传达的信息，一定要多次强调。

　　省考公务员无领导面试之自由讨论​ 我如何争取同伴

　　自由讨论阶段同伴是很重要的，团队合作打配合使得我们在场上能够更加的自如和轻松，也更能展现我们的团队合作意识、组织协调意识，以及倾听能力、劝说能力等。那么，接下来华图教育就给大家提供一些方式方法，来争取到同盟。

　　目标锁定

　　在无领导面试的第一阶段个人陈述中，每位组员都会就题目发表个人的观点和看法。那么此时我们应该仔细聆听并记录，注意和自己结论一致或者部分一致的组员，这是我们天然的盟友。那么除了结论一致的组员，还要听大家的理由和逻辑，每个人给出结论的理由肯定都是不一样的，但如果能从这部分中提取到共同点，也可以为自由讨论阶段结盟做好铺垫和准备工作。

　　交流配合

　　在我们有了目标之后，要给他们予以提示，那么就需要我们进行一定的交流和互动。在自由讨论开始阶段，可以对大家个人陈述的内容进行整合，对于他人和自己想法一致的地方表示赞同，在发言结尾时可以运用话术将话语权移交到目标同伴的手中，以此来达到争取同伴的目的。

　　自在讨论阶段要和同伴打好配合。比如在同伴发言后我们可以紧随其后表示支持，并补充一些新的想法，使得理由更具有说服力，来达到一加一大于二的效果。也可以在持有不同意见的人反驳了自己同伴之后，我们要及时出来表达想法，再次支持自己的同伴，打好配合。

　　争取他人

　　场上会有部分的中立者和一些摇摆不定的人，可能是一开始就不坚持自己的观点，也可能是自由讨论进行过程中出现动摇，那么对于这部分人我们要及时地发现，并将他们转化成自己阵营的人，以此来扩大己方的气势。具体可以观察场上组员的神情，比如对自己的观点微微点头表示赞同，或者表情和眼神传递出“你说得挺有道理”的信息，就可以进行争取。

　　各位考生在之后的练习过程中，可以尝试上述的方式方法，在自由讨论阶段中和同伴合作协调好，发挥出集体的力量!

　　省公务员无领导面试之总结陈词之如何争取发言

　　无领导面试过程中，总结陈词是最后一个环节，看似时间很短，却是我们最后得分的机会，把握好了也许可以逆风翻盘。那么，如何争取总结陈词的发言机会呢?

　　获得其他成员认可：

　　要想在总结陈词阶段争取到发言机会，小组成员的支持是不可或缺的，在自由讨论阶段大家对你的认可度越高，赢得总结陈词的机会越大。那么我们可以从以下几个方面着手：

　　1.增加交流。在他人陈述自己观点时，认可的地方可以适当点头，眼神交流和互动，给他人留下好印象;在发言时，也可以跟组员们进行眼神交流，增加存在感。

　　2.顾全大局。在自由讨论阶段不要一味地坚持自己的观点，不要给他人留下顽固不化的印象;要适当照顾发言少的组员，在遇到和发言少的组员抢发言机会时，主动让步;在自由讨论进程中如果僵持不下，可以进行调和及推动进程的工作，展现出自己以大局为重的一面。

　　3.总结能力。总结陈词是要总结整场的内容，只有展现出自己良好的总结能力，才更能获得他人支持。所以在自由讨论过程中，要及时记录他人的观点，将大家的想法进行融合，发言时适当地进行阶段性总结，向小组成员来展现自己的总结能力。

　　主动出击：

　　觊觎总结陈词机会的人不在少数，只靠其他组员的提名和推荐容易丢掉先机。所以我们要主动出击，抢在对手之前。在自由讨论阶段接近尾声的时候，可以发言进行整场的预总结，例如：“各位组员，自由讨论阶段马上要结束了，我们一会要进入总结环节，那么我也对本场内容进行了梳理，我们的结论是……对于刚刚的总结大家有什么更好的内容可以进行补充，那么我自荐我来承担本场的总结任务，不知道其他组员有什么想法?”以此

　　所以在自由讨论的后1/4阶段，不必过于频繁地进行发言，要开始整理自己的草稿纸，着手准备总结陈词的内容。这样才能保证我们在进行预总结的时候，内容更完整丰富，更具有信服力。

　　放平心态：

　　如果总结陈词的机会被他人抢走，也不要懊恼，更不要强势地一定要再为自己争取一下，这样不仅容易打乱场上节奏和形势，还会给考官留下不好的印象。

　　那如果遇到机会遗失的情况，一定要放平心态，尤其注意面部表情的把控。总结陈词的目的是向考官展示自己的总结能力，所以我们可以借着给他人内容补充的机会来展现。