2021年渝北区仙桃街道公益性岗位招聘4人

 根据街道实际工作需要，现面向社会公开招聘公益性岗位人员，具体事宜公告如下：

一、招聘岗位

公益性岗位人员4人。

二、基本条件

1.热爱祖国，拥护党的领导，模范遵守国家的法律、法规，政治素质好，品行端正，身体健康，责任心强。

2.热爱公益事业，热心为居民服务，具有一定的组织管理、综合协调、公文写作能力，以及相关业务知识，能熟练运用办公软件处理文档、表格等。

3.2020年以后（含2020年）毕业的，具备全日制大学专科及以上学历的登记失业高校毕业生（1986年8月30日后出生）。

4.同等条件下，中共正式党员优先。

（二）存在以下情形者不纳入本次人员招聘范围

受过党纪政纪处分、刑事处罚、行政处罚；正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；近五年来有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员；其他不宜从事此次招聘岗位工作的情形。

三、招聘程序

1.报名

报名时间：即日起至9月8日（工作日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00）。

报名地点：渝北区人力资源市场（渝北区桂馥大道10号）二楼招聘前台。

联系人：胡老师023-67826419。

报名要求：报名为现场报名，请携带本人毕业证书、学位证书、身份证、失业登记证原件和复印件1份，1寸正面免冠照片2张。

招聘人数与报名人数达到1：2可正常开考，若达不到开考比例，则相应缩减招聘人数。

2.资格审查

根据报名人员提供的相关材料，由重庆空港人力资源管理有限公司进行资格审核，符合条件者发放准考证，本人凭身份证现场领取。

3.考试

采取笔试和面试相结合的方式，各100分。能力素质测试总成绩计算方式：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

笔试：采用闭卷考试方式，卷面分值100分，不指定任何内容和辅导教材，笔试时间和地点以准考证为准。

面试：面试人员按照计划招聘岗位人数（如有调整，则按调整后招聘人数计算）1：2比例，根据笔试成绩从高到低依次确定，最后一名笔试成绩并列的，并列人员均进入面试。面试时间及方式待通知。

4.体检

参加体检人员按照与计划招录人数1：1的比例，根据考试总成绩从高分到低分依次确定。总成绩出现并列时，以面试成绩从高分到低分依次确定。体检参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》以及《人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发＜公务员录用体检操作手册（试行）＞的通知》的有关体检项目和标准执行。体检费用由考生自行承担，体检时间和地点另行通知。如因体检不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

5.资格复查和考察

对体检合格人员进行考察。在考察时进行资格复查，对资格复查不符合要求、考察不合格的，取消招录资格。如因考察不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

6.公示、办理派遣手续

根据考察情况和职位要求，决定拟录用人员，拟录用人员名单公示5个工作日，公示无异议的人员与重庆空港人力资源管理有限公司签订劳务派遣合同，派遣至街道工作。

公益性岗位人员实行试用期1个月，试用期满，由街道党工委考察，合格者予以转正，考察不合格者或者试用期内自动放弃的，取消录用资格。

 

原标题：渝北区人民政府仙桃街道办事处公益性岗位招聘简章

原文链接：http://www.cqybhr.com/notice/notice-list.php?id=1